试论劳动者的知情权——从《劳动合同法》第八条规定谈起

›› 2008, Vol. 8 ›› Issue (04): 23-23.

试论劳动者的知情权——从《劳动合同法》第八条规定谈起

周湖勇

福建师范大学经济法律系,福建福州350300

出版日期:2008-08-31 发布日期:2008-08-31

Online:2008-08-31 Published:2008-08-31

摘要/Abstract

摘要： 《劳动合同法》第八条首次明确对知情权作出了规定，《就业促进法》等法律中也有知情权的规定，知情权对维护劳动者的劳动权益更有特殊而重要的意义，必须对其性质、特征有一个正确的了解，要认识到劳动法上的知情权是劳动权的重要内容，也是构筑其他劳动权利的的基础和前提，具有基本权利固有的特征，因而，要采取有效的实现机制和救济机制保障知情权的实现。

中图分类号:

D9[政治、法律 > 法律]

周湖勇. 试论劳动者的知情权——从《劳动合同法》第八条规定谈起[J]. , 2008, 8(04): 23-23.

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